社会的・環境的な課題に取り組み、持続可能な未来の実現を目指して

弊事務所は持続可能な開発目標（SDGs）を深く理解し、これらの目標の達成に向けて積極的にビジネスを展開しています。ジェンダー平等の推進、働きやすい環境の提供、環境に配慮した取り組みのサポート、地域経済への貢献など、多岐にわたる活動を通じて、社会的・環境的な課題の解決を目指しています。

女性の雇用促進とジェンダー平等の推進

「ジェンダー平等を実現しよう」

弊事務所は、女性の雇用に重点を置き、女性比率の高い職場環境を提供しています。女性が活躍できる場を増やすことは、ジェンダー平等の推進に貢献します。私たちは、すべての女性が自己実現し、経済的に自立できるような環境づくりに取り組んでいます。

育児や介護に配慮した働きやすい環境の提供

「働きがいも経済成長も」
「人間の平等を実現し、包括的で持続可能な経済成長を促進しよう」

弊事務所では、育児や介護を行う従業員が働きやすい環境づくりに取り組んでいます。具体的には、柔軟な勤務時間や在宅勤務の選択肢を提供し、従業員が家庭と仕事を両立できるようサポートしています。また、育児休暇や介護休暇を充実させることで、従業員が必要な時に安心して休暇を取得できる体制を整えています。これにより、従業員のワークライフバランスの向上を図り、長期的なキャリアの継続を支援しています。

育児や介護に配慮した働きやすい環境の提供

「働きがいも経済成長も」
「産業と技術革新の基盤をつくろう」

弊事務所では、地域の人材を積極的に雇用することに努めています。地域の人々に雇用機会を提供することは、地域経済の発展と社会的結束の強化に貢献します。私たちは、公平な雇用機会を提供することで、地域社会の発展に貢献しています。

環境に優しい取り組みの支援

「気候変動とその影響を軽減するための緊急対策を講じる」

弊事務所は行政書士事務所として、脱炭素化に関連する取り組みを支援・サポートしています。これらの支援は、資源保護や環境保全に間接的に寄与します。私たちは、お客様の取り組みを後押しすることで、持続可能な社会の実現に向けて努力しています。

私たちは、環境に配慮した取り組みの支援や女性の雇用促進、働きやすい職場環境の提供、地域経済への貢献を通じて、社会的・環境的な課題に対応し、持続可能な未来の実現に向けた取り組みを続けています。

Myじんけん宣言

弊事務所は法務省が進める「Myじんけん宣言」に賛同し、以下の方針と取り組みを行ってまいります。